罗兰.贝格的求职大礼包

[企业简介]：罗兰•贝格自1967年在德国建立以来，已经发展成为全球最大的源于欧洲的战略管理咨询公司。目前，罗兰•贝格在欧洲、亚洲、南北美洲22个国家设有32家分支机构，咨询顾问来自近40个国家，形成了行业中心与功能中心互为支持的跨国服务力量。1985年，罗兰•贝格公司首次进入中国，1994和1995年先后在上海和北京设立分支机构，此后逐步成为中国咨询市场上的领跑者。

竞争对手：麦肯锡公司、波士顿咨询、贝恩公司、博思艾伦、德勤咨询、A. T. 科尔尼、毕博

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................5
1.1公司概况.................................................................5
1.2 罗兰•贝格中国公司........................................................5
1.3 企业文化.................................................................6
1.4 企业领导者...............................................................6
1.5 企业历史.................................................................7
1.6 工作方法.................................................................8
1.7 罗兰•贝格的行为规范......................................................9
1.8 竞争对手.................................................................9
第二章 公司招聘............................................................10
2.1 招聘说明................................................................10
2.2 接收简历方式............................................................10
2.3 招聘职位要求............................................................10
2.4 招聘职位介绍............................................................11
2.5 宣讲会日程..............................................................11
2.6 工作培训................................................................11
第三章 面经大全............................................................13
3.1 罗兰•贝格面试程序.......................................................13
3.2 历经罗兰•贝格面试.......................................................13
3.3 面试问题小经验..........................................................14
3.4 罗兰•贝格代表性考题.....................................................15
第四章 内部声音............................................................16
4.1中国区总裁致辞..........................................................16
4.2罗兰·贝格公司亚太区总裁——冯凯乐博士..................................16
4.3和罗兰•贝格的顾问一起工作的一天.........................................17
第五章 校园招聘FAQ.........................................................19

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           麦肯锡（McKinsey）的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：全球管理咨询公司

创始人：杰姆斯·麦肯锡

现任董事长及CEO：伊恩·戴维斯

中国区董事长及CE0：高安德

开展业务：企业战略，组织以及运营

经营规模：全区业务

员工数：6500多 

上海分公司地址：上海市淮海中路333 号瑞安广场23楼

主要竞争对手：贝恩（BAIN ）

                        摩立特集团（Monitor Group）

                        博思管理顾问公司（Booz Allen Hamilton）

公司价值观：发展自我          超越自我          完善自我

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................6
1.1公司信息框图.............................................................6
1.2公司概况.................................................................7
1.2.1麦肯锡公司(McKinsey)...............................................7
1.3企业文化.................................................................7
1.3.1通过完善的学习机制来建设学习型组织.................................7
1.3.2通过卓越的知识管理建立公司的知识储备基础...........................7
1.4组织结构.................................................................8
1.5开展业务.................................................................9
1.6企业历史.................................................................9
1.6.1公司的创立和前期发展历程...........................................9
1.6.2公司发展过程中遇到的困境和面临的挑战..............................10
1.7竞争对手................................................................11
1.8企业领导者..............................................................11
1.9发展战略................................................................11
第二章 公司招聘............................................................12
第二章 公司招聘............................................................13
2.1招聘说明................................................................13
2.2招聘职位................................................................13
2.3申请说明................................................................13
2.3.1申请职位..........................................................14
2.3.2申请材料..........................................................14
2.3.3申请截止日期......................................................14
2.3.4申请方式..........................................................14
2.3.5申请表填写注意事项................................................14
2.4面试程序................................................................14
2.5 Q&A....................................................................15
第三章 面经大全............................................................18
3.1 麦肯锡的官方指南........................................................18
3.2 我的麦肯锡的面试经历....................................................18
3.3 瑞安的麦肯锡............................................................20
第四章 笔试大全.............................................................21
4.1 McKiney On line case study..............................................21
第五章 内部声音............................................................26
5.1麦肯锡最重要的资产“UPOROUT”的用人之道.................................26
5.2上海分公司董事魏蔚谈麦肯锡..............................................27

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        摩托罗拉（MOTOROLA）的求职大礼包

[企业简介]：

摩托罗拉因在无线和宽带通讯领域的不断创新和领导地位而闻名世界。在无缝移动通信愿景的激励下，摩托罗拉员工致力于帮助你与所想和所需的人、信息以及娱乐进行简捷而且无缝的连接。我们通过向你提供最佳的产品、最好的体验、强大的网络和全方面的服务来实现这个目标。摩托罗拉是世界财富百强企业之一，拥有全球性的业务和影响力，2005年的销售额为353亿美元。

摩托罗拉公司致力于不断的技术开发与创新，一直是全球研发的领导者。摩托罗拉在中国的研发投资达5亿美元，在北京、天津、上海、南京、成都和杭州等6个城市建立了10多个研发中心和实验室，到2005年初，研发人员总数超过了2500人。
摩托罗拉中国研究院已经成为摩托罗拉的全球研发基地之一，也是跨国公司在中国建立的最大的研发机构。
摩托罗拉在中国的主要研发方向有：先进材料研究、软件开发、产品设计、3G移动通信以及人机交互技术。包括A780、A768、A760、E680和A1200等多款在热销手机都是由中国的研发中心研制成功的。

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................5
1.1公司概况.................................................................5
1.1.1摩托罗拉（MOTOROLA）公司...........................................5
1.1.2摩托罗拉公司的研发与创新...........................................5
1.1.3摩托罗拉大学.......................................................5
1.1.4 摩托罗拉做社会好公民...............................................6
1.1.5 多元化——丽人商会.................................................6
1.2企业文化.................................................................6
1.3开展业务.................................................................7
1.4主要奖项.................................................................7
1.5竞争对手.................................................................8
1.6企业历史.................................................................8
1.7企业领导.................................................................8
1.8发展战略.................................................................8
第二章 公司招聘............................................................10
2.1招聘说明................................................................10
2.2招聘流程................................................................10
2.3招聘时间表..............................................................11
2.4招聘职位................................................................11
2.5职业发展................................................................11
2.5.1基本理念..........................................................11
2.5.1商业行为准则......................................................11
2.5.3责任和职责........................................................12
第三章 面经大全............................................................13
3.1对MOTO的印象............................................................13
第四章 内部声音............................................................14
4.1摩托罗拉：注重对人品的考察，希望听到不同的声音..........................14

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        神州数码（Digital China）的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：网络，IT，技术公司

股票代码：861.HK.

上市地点：香港证交所

经营规模：国内第一的IT产品分销商

创始人&CEO：柳传志

现任总裁兼CEO：郭为

业务类型：所有与IT有关产品

地址：北京海淀区上地东路5号神州数码大厦

邮政编码：100085

主要竞争对手：联想          清华同方          清华紫光          华为          北大青鸟

优势：国内第一的销售量，过硬的品牌和服务

不足：国际化还很远，属于尚在发展的企业

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................6
1.1公司信息框图.............................................................6
1.2公司概况.................................................................7
1.2.1神州数码公司.......................................................7
1.2.2神州数码在中国的发展...............................................7
1.2.3业务范围...........................................................7
1.3企业核心价值观...........................................................9
1.4组织结构................................................................10
1.4.1通用信息产品事业本部..............................................10
1.4.2企业系统事业本部..................................................10
1.4.3 IT服务集团........................................................11
1.4.4网络集团..........................................................12
1.4.5新龙公司..........................................................12
1.4.6各地平台..........................................................12
1.5神州数码的市场地位和历年业绩............................................13
1.6福利薪酬................................................................13
1.7竞争对手................................................................13
1.8企业历史................................................................13
1.9企业领导者介绍..........................................................14
1.9.1履历..............................................................14
1.9.2主要业绩..........................................................14
第二章 公司招聘............................................................15
2.1神州数码2006校园招聘正式启动...........................................15
2.1.1 软件开发工程师....................................................15
2.1.2 ERP实施顾问.......................................................15
2.1.3微软产品软件开发..................................................15
2.1.4硬件工程师........................................................16
2.1.5商务代表..........................................................16
2.1.6客户代表..........................................................16
2.2招聘说明................................................................16
2.3招聘流程（2005年）......................................................17
2.4 2006神州数码校园宣讲会安排.............................................17
第三章 面经大全............................................................18
3.1神州数码实习面试........................................................18
3.2面试小过程..............................................................18
3.3神州营销面经............................................................19
第四章 笔试相关............................................................20
第五章 内部声音............................................................21
5.1神州数码(中国)有限公司人力资源部李侃遐..................................21
5.2关于企业核心价值观......................................................21

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[此贴子已经被作者于2007-6-4 17:54:42编辑过]

                思爱普（SAP）的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：全球最大的企业管理和协同化电子商务解决方案供应商、全球第三大独立软件供应商

业务类型：电子商务，软件供应

员工数：29,000余名

地址：朝阳区光华路1号嘉里中心南楼12层

邮政编码：100020

[内容介绍]：

第一章 思爱普简介.........................................................5
1.1公司信息框图.............................................................5
1.2公司概况.................................................................5
1.2.1 思爱普简介.........................................................5
1.3 Corporate Governance.....................................................6
1.3.1 Corporate Governance...............................................6
1.4思爱普中国...............................................................6
第二章 公司招聘............................................................10
2.1 招聘流程................................................................10
2.2 招聘职位................................................................10
2.3校园宣讲会行程..........................................................10
第三章 面经大全............................................................12
3.1思爱普c程序员面试全经历.................................................12
3.2思爱普面试题目..........................................................12
第四章 笔试相关............................................................14
4.1笔试题目例举............................................................14
4.1.1智力测试部分......................................................14
4.1.2技术部分..........................................................15

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               思科（CISCO）的求职大礼包

[企业简介]：

Cisco的名字取自San Francisco，那里有座闻名于世界的金门大桥。可以说，依靠自身的技术和对网络经济模式的深刻理解，思科成为了网络应用的成功实践者之一。与此同时思科正在致力于为无数的企业构筑网络间畅通无阻的“桥梁”，并用自己敏锐的洞察力、丰富的行业经验、先进的技术，帮助企业把网络应用转化为战略性的资产，充分挖掘网络的能量，获得竞争的优势。

竞争对手：朗讯、戴尔、微软、Networks等

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................5
1.1公司概况.................................................................5
1.1.1思科（CISCO）公司..................................................5
1.1.2思科在中国的发展...................................................5
1.2企业文化.................................................................5
1.3竞争对手.................................................................6
1.4企业历史.................................................................6
1.5企业领导者介绍...........................................................7
1.6发展战略.................................................................8
第二章 公司招聘.............................................................9
2.1招聘说明.................................................................9
2.2招聘流程.................................................................9
2.3招聘职位要求.............................................................9
2.4公司福利薪酬............................................................10
2.5职业发展................................................................10
2.6网申相关................................................................11
第三章 面经大全............................................................12
3.1思科面试的一点建议......................................................12
3.2出国offer 和Cisco.......................................................13
第四章 内部声音............................................................15
4.1Choose Your Job at Cisco!................................................15
4.2John Chambers, President and CEO —— Career Opportunities...............15
4.3职业特点................................................................15

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[此贴子已经被作者于2007-6-4 18:08:02编辑过]

               网易（NetEase）的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：网络公司

股票代码：NTES

创始人：丁磊

现任董事：丁磊

网易创始人及首席架构设计师：丁栋华

中国移动（深圳）有限公司顾问：李廷斌

网易公司首席财务执行官：李承运

锋联公司执行董事和联合创始人：梁民杰

Genesis Global Strategies Limited财务总监：孙德棣

网易公司代理首席执行官：董瑞豹

网易公司执行董事：唐子期

TLM Apparel Co., Ltd.董事和联合创始人：赵俊杰

主要竞争对手：上海盛大网络、金山软件

公司价值观：网聚人的力量

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................5
1.1公司信息框图.............................................................5
1.2公司概况.................................................................6
1.3公司发展.................................................................7
1.4公司业务.................................................................8
1.4.1在线游戏...........................................................8
1.4.2无线增值服务.......................................................9
1.4.2门户网站...........................................................9
1.5竞争对手................................................................10
1.6荣誉奖项................................................................10
1.7企业领导人..............................................................10
1.8发展战略................................................................11
第二章 公司招聘............................................................12
2.1招聘说明................................................................12
2.2招聘流程................................................................12
2.2.1 2007网易互动校园招聘行程安排.....................................12
2.2.2应聘流程图........................................................13
2.3招聘职位................................................................13
2.4福利薪酬................................................................14
2.5员工发展................................................................15
2.6 FAQ....................................................................15
第三章 面经大全............................................................16
3.1网易面试全过程..........................................................16
3.2面试网易................................................................17
第四章 内部声音............................................................19
4.1网易员工眼中的网易......................................................19
4.2网易市场部商务助理胡春亮谈网易..........................................20

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                        TNT的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：快递公司

现任总裁兼CEO：PETER BAKKER

业务类型：国际快递，物流和邮政

地址：Grand Vision Bulding No.2 jiuxianqiao Roadchaoyang District Beijing

邮政编码：100015

主要竞争对手：UPS          联邦快递          中外运敦豪

公司价值观：随时满足客户需要

                     挑战自我，完善自我

                     关爱员工

                     团队合作

                     诚信常在

                     以长远收益衡量成功

                     服务全球

[内容介绍]：

第一章 TNT简介............................................................6
1.1公司信息框图.............................................................6
1.2公司概况.................................................................6
1.2.1 公司简介...........................................................6
1.3公司主要业务.............................................................7
1.4企业历史.................................................................8
1.4.1TNT历史.............................................................8
1.5企业文化................................................................10
1.6竞争对手................................................................10
第二章 公司招聘............................................................12
2.1招聘部门（2005年）......................................................12
2.2宣讲会时间安排（2005年）................................................12
2.3职业发展................................................................12
第三章 面经大全............................................................14
3.1 TNT公司应聘记...........................................................14
3.2 TNT面试全经历...........................................................14
3.2 TNT面试全经历...........................................................15
3.3 TNT面经小述.............................................................15
第四章 内部声音............................................................16
4.1 TNT高层访谈.............................................................16
4.2 TNT：2010年员工人数增加10倍...........................................18

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           埃森哲（Accenture）的求职大礼包

[企业简介]：

       埃森哲是全球领先的管理咨询，技术服务和外包机构。通过不断地开拓创新，埃森哲帮助企业和政府创造价值，实现卓越。凭借精深的行业和业务流程专长、广泛的全球资源、以及实践证实的丰富经验，埃森哲能够灵活调配最佳的人员、技能以及高科技手段为客户提供高绩效的专业服务，帮助客户提升经营业绩。埃森哲在全球48个国家设有分公司，员工逾123,000名。2005年8月31日结束的财政年度净收入为155.5亿美元。

主要竞争对手：麦肯锡、毕博、波士顿、科尔尼等

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................6
1.1公司概况.................................................................6
1.1.1埃森哲公司.........................................................6
1.1.2埃森哲大中华区简介.................................................6
1.2企业文化.................................................................7
1.3经营理念.................................................................8
1.4竞争对手.................................................................9
1.5社会责任.................................................................9
1.6企业领导者...............................................................9
1.7发展战略................................................................10
第二章 公司招聘............................................................11
2.1招聘说明................................................................11
2.2招聘职位................................................................11
2.3员工发展................................................................12
第三章 面经大全............................................................13
3.1埃森哲面试归来..........................................................13
3.2去埃森哲报到的第一天....................................................13
第四章 笔试相关............................................................15
4.1埃森哲笔试..............................................................15

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            爱立信（Ericsson）的求职大礼包

[企业简介]：

公司类型：IT

股票代码：爱立信(ERICY)

上市地点：美国NASDAQ

经营规模：世界最大的移动通信网络供应商，爱立信在CDMA2000市场中的份额也在快速增长，2003年全球签署的35个CDMA2000合同中，爱立信拥有11个，全球排名第二位。

创始人：爱立信(Lars Magnus Ericsson)

现任CEO：思文凯(Carl-Henric Svanberg)

中国总裁：马志鸿

业务类型:网络系统业务 专业服务业务 技术授权业务 企业解决方案 移动终端业务

地址：中国北京市朝阳区光华路7号汉威大厦9层

邮政编码：100004

主要竞争对手：诺基亚，朗讯，摩托罗拉，高通，华为，中兴，索尼等

优势：·Largest mobile supplier to China Mobile 

      · Major supplier to China Unicom for both GSM and CDMA/CDMA2000 1X networks 

      · 15% market share held for CDMA 

      · Significant supplier to both China Telecom and China NetCom 

      · A leading supplier in IP Core Router market: > 20% 

      · Selected partner to China Telecom for both national NGN trial and Service Network 

      · Leveraging on our strong Services base, we are extending our leading position into 

      · newServices areas such as Managed Services and Systems Integration

不足：难以快速地将技术转化为产品，以及与本土公司竞争的劣势

[内容介绍]：

第一章 公司简介.............................................................6
1.1公司信息框图.............................................................6
1.2公司概况.................................................................7
1.3企业文化.................................................................7
1.4组织结构.................................................................8
1.5开展业务.................................................................9
1.6竞争对手................................................................10
1.7企业历史................................................................10
1.8企业领导者介绍..........................................................10
1.9发展战略................................................................11
第二章 公司招聘............................................................12
2.1RECRUITING SCHEDULE.....................................................12
2.2ERICSSON CAREER TALK SCHEDULE................................................12
2.3招聘部门及职位介绍......................................................12
2.4COMPENSATION & BENEFITS.....................................................13
2.5人才培养................................................................13
2.6网申相关................................................................14
第三章 面经大全............................................................15
3.1爱立信面试小记..........................................................15
3.2历经爱立信一面..........................................................15
3.3爱立信面试几点体会......................................................16
第四章 笔试相关............................................................17
第五章 内部声音............................................................18
5.1我在爱立信..............................................................18
5.2爱立信工作一年..........................................................19
5.3从翻译到副总裁..........................................................19

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