[讨论]大部分人的非理性？——从公务员报名比例想到的

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从中央国家公务员考试的职位报考情况数据上来看，报考的人数增加到40多万的报名合格人数，现报考的人数是401569 人。据分析，今年报考人数应该远远超出40万，这证明还有大部分的考生在等待观望。

下面的表是最高的十个部门的竞争比例。

令我奇怪的是，既然大家在报考的过程中，能够知道每个职位的竞争比例，又怎么会出现2777个人选一个职位的情况呢？

部门代码	部门名称	用人司局	职位名称	职位代码	计划人数	合格人数	竞争比例
110	公安部	地方公安系统	其他职位	1201016001	1	2777	2777
960	中国残疾人联合会	组联部	基层组织建设岗	301001001	1	2191	2191
523	南京海关	无锡海关	监管	701010001	1	1878	1878
537	厦门海关	厦门地区隶属海关办事处	现场监管	701001008	3	4881	1627
128	国家人口和计划生育委员会	人事司	离退休干部处主任科员及以下	401004001	1	1222	1222
328	重庆市地震局	重庆市地震局	科技发展处科技管理工作主任科员及以下	903328002	1	1194	1194
906	中央统战部	机关党委	组织纪检办主任科员以下	101007001	1	1115	1115
341	福建省国家税务局	南平市政和县国家税务局	基层分局科员	701904001	1	1044	1044
104	国家发展和改革委员会	社会发展司	人力资源开发处主任科员及以下	401014001	1	922	922
343	山东省国家税务局	青岛市所属县市区国家税务局	基层分局科员	701014006	2	1757	878

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考试前一天更新！！！

[此贴子已经被作者于2008-11-30 9:21:31编辑过]

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关键词：公务员报名 公务员 非理性 国家发展和改革委员会 国家公务员考试 报名 讨论 非理性 公务员

有一个解释是比较合理的，但并不充分：

本次（2007年）河南省省、市、县三级共招录2240名公务员，按此计算报名与录取的比例约为60∶1，高于全国公务员录取比例。

报考比例最高的为许昌市直工委1名不限专业的科员职位，1099人通过了资格审查，通过人数与拟录用人数比例为1099∶1。河南省人事厅有关负责人分析说，这些职位的报考人数较多，主要原因是职位设置的资格条件较宽，多数不限专业，且学历要求为大专以上。

恐怖

我认为，报考公务员相当于一次风险投资，收益和风险决定了投资的选择。

因此，“理性人”不应该去尝试概率极小的高收益，而应该寻找更合理的无风险等值。

为什么呢？羊群效用？从众心理？赌博？成就感？对自身能力的区别估计？（自视过高）

官本位心理、就业压力的客观环境，还有就是很多人都认为可以找到关系，所以比例飙升。

希望LZ有高论  浅言俗语还是算了

哈哈 好恐怖啊

其他地区不清楚，就广东来说，你没后台，没关系，那就没门，这么多人报一个职位只能说明看不清中国官员制度的潜规则

以下是引用猫爪在2008-11-8 10:18:00的发言：

我认为，报考公务员相当于一次风险投资，收益和风险决定了投资的选择。

因此，“理性人”不应该去尝试概率极小的高收益，而应该寻找更合理的无风险等值。

为什么呢？羊群效用？从众心理？赌博？成就感？对自身能力的区别估计？（自视过高）

什么叫需求啊！！

需求是一种效用啊

概率极小发生的事情多了。

小概率仍然给人希望（如买彩票，买不就是一个希望吗）

考公务员，考的是个希望啊

所以，这 种需求仍然很有市场啊

爪胸，见笑啊

 

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以下是引用eros_zz在2008-11-8 10:25:00的发言：

希望LZ有高论  浅言俗语还是算了

像你说的这种“浅言俗语”，我是不会说的。

[此贴子已经被作者于2008-11-9 9:36:13编辑过]

wesker1999  金钱 +9  魅力 +9  经验 +9  奖励 2008-11-9 4:44:45